Mit Menschen für Menschen

Führungspersonen haben einen direkten Einfluss darauf, wie leistungsfähig, motiviert und loyal Mitarbeitende sind und wie gut sie mit Veränderungen umgehen können. Deshalb investiert SVA Aargau gezielt in die Führungsentwicklung.

Das Arbeitsumfeld beeinflusst die psychische und körperliche Gesundheit der Mitarbeitenden. Deshalb sind die individuelle Entwicklung, Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz sowie Diversität und Inklusion wesentliche Themen für SVA Aargau. Im Berichtsjahr lag der Fokus auf der Förderung der Führungspersonen entlang des gemeinsamen Führungsverständnisses.